"Schmerz lass nach"

| 27.09.2012

Karriere-Experte Weissenböck über Burnout-Prophylaxe und warum Arbeit krank machen kann.

25,5 Tage. So lange sind österreichische Arbeitnehmer mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen im Schnitt pro Jahr im Krankenstand. Das ergab nun das „fit2work Arbeits-Fitness-Barometer“ – eine Studie des Sozialministeriums, die diese Woche vorgestellt wurde. Eine lange Zeit, gerade wenn man bedenkt, wie viele es nicht einmal schaffen, ihre fünf Wochen Urlaub pro Jahr aufzubrauchen. Die zusammengefassten Ergebnisse der Untersuchung: Knapp die Hälfte der 1.000 Befragten leiden unter Rückenschmerzen, fast genauso vielen machen Nacken und Schultern zu schaffen. Jeder Dritte hat Probleme mit den Augen und mehr als ein Viertel gibt an durch Kopfschmerzen in seiner Arbeit beeinträchtigt zu sein. 35 Prozent fühlen sich ausgelaugt und erschöpft.
Natürlich sind die Ursachen vieler Leiden nicht ausschließlich auf die jeweilige Arbeit und Arbeitswelt zurückzuführen – ein großes Maß an Verantwortung liegt natürlich bei den Betroffenen selbst.

Was aber spannend ist: Gefragt, was sich Arbeitnehmer an Maßnahmen im eigenen Unternehmen wünschen würden, nannte ein Viertel neben verbesserter Burnout-Prophylaxe eine stärkere Einbindung in Entscheidungsprozesse – noch vor Ernährungsangeboten und Arbeitsplatz-Ergometrie (22 Prozent). Knapp jeder Fünfte (18 Prozent) wünscht sich zudem flexiblere Arbeitszeiten. Ein Auftrag an Unternehmen, auch die psychische Gesundheit ihrer Mitarbeiter in den Fokus zu rücken. Ein Bereich, der häufig übersehen wird. Logisch: Neue Bürostühle sind schneller angeschafft als eine neue Unternehmenskultur.

www.karriere.at

Christoph Weissenböck

Christoph Weissenböck ist  beim österreichischen Jobportal karriere.at für Kommunikation und Redaktion zuständig. Im karriere.blog schreibt er über alles, was die Job-, Karriere- und HR-Welt zu bieten hat.

Christoph Weissenböck

Christoph Weissenböck ist  beim österreichischen Jobportal karriere.at für Kommunikation und Redaktion zuständig. Im karriere.blog schreibt er über alles, was die Job-, Karriere- und HR-Welt zu bieten hat.

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