Die digitale Transformation stellt gerade das Wirtschaftsleben auf den Kopf. Jobs werden durch Maschinen ersetzt, neue kommen hinzu und andere ändern sich gerade substantiell. "Wir sind immer mehr mit der Herausforderung konfrontiert, uns mit komplexen, schwer automatisierbaren Aufgaben auseinanderzusetzen", ist BFI Wien-Geschäftsführerin Valerie Höllinger überzeugt. "Wir brauchen künftig Mitarbeiter, die nicht nur fachlich kompetent, sondern darüber hinaus kreativ und innovativ sind. Die sich für ihre Aufgaben begeistern und diese Begeisterung auch auf andere übertragen können. Die interkulturell und in wechselnden Teams arbeiten können, freundlich zu Kunden sind und andere – und vor allem sich selbst – führen können. Und natürlich sollen sie digital gut ausgebildet sein und auch noch Spaß am Leben haben."
Neue Formen der Personalentwicklung
Diese radikale Systemveränderung gepaart mit dem demografischen Wandel und der weiter voranschreitenden Globalisierung verlange nach neuen Kompetenzen. Angesichts des jetzt schon vorhandenen Fachkräftemangels in diesem Bereich werde die Personalsuche nicht leichter, ist Höllinger überzeugt: "Aus diesem Grund sind Unternehmen gut beraten, wenn sie in die Höherqualifizierung ihrer bereits bestehenden Belegschaft investieren. In jedem Unternehmen schlummern versteckte Potenziale, die man durch die gezielte Schulung und Weiterbildung freilegen kann."
Beim Heben der Potenziale – vor allem im Digitalbereich – will das BFI Wien künftig mit dem neuen Digi-Campus als One-Stop-Shop auftreten. "In einem ersten Schritt haben wir alle Bildungsangebote, die digitale Kompetenzen vermitteln, zusammengefasst und mit dem Digi-Campus eine Plattform aufgebaut, die die Menschen und Unternehmen in die digitale Zukunft begleitet", so die BFI Wien-Chefin. Egal ob der Umgang mit Anwendungsprogrammen, Programmierkenntnisse, Marketing- und Designwissen oder Kompetenzen im Innovations- oder Projektmanagement – "wir bieten hier das Know-how, das die Unternehmen mehr und mehr von ihren Mitarbeitern benötigen", ist Höllinger überzeugt.
Umfassender Überblick über die Branche
Am HR Inside Summit – der am 27. und 28. September in der Hofburg stattfindet – will das BFI Wien seine gesamte Palette an Bildungsangeboten präsentieren. Neben der Digitalisierung sollen auch die Felder Wirtschaft, Technik, EDV, Gesundheit und Soziales, Sprachen, etc. nicht zu kurz kommen. "Der HR Inside Summit ist seit seiner Premiere zu der Austauschplattform für die gesamte österreichische HR-Szene geworden", erklärt Höllinger das Engagement des BFI Wien. "Ein umfassender Überblick über die Branche, hochkarätige Besucher, sowie spannende Keynotes, die einen Blick über den Tellerrand wagen, machen den Summit zum Fixpunkt im Terminkalender. (red)
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