Female Leadership in der Immobilienbranche

Bewusst hat Kristina Giacomelli sich für ein rein weibliches Team im Unternehmen entschieden. "Ich bin davon überzeugt, dass Frauen in der Immobilienbranche eine besondere Sensibilität und Herangehensweise an Aufgaben mitbringen. Unsere Kund:innen schätzen die positive Atmosphäre und den professionellen Service, den wir als Frauenteam bieten", betont sie.

Giacomelli reflektiert nicht nur über ihre eigene unternehmerische Reise, sondern auch über die Rolle der Frau in der heutigen Gesellschaft. "Nach wie vor leben wir in einer Zeit, in der Frauen oft die Herausforderung meistern müssen, gleichzeitig Mutter, Ehefrau und Geschäftsfrau zu sein. Dieses Mehr an Arbeit verdient Respekt und Anerkennung. Ich will in dieser Hinsicht Vorbild sein und andere Frauen ermutigen", so die Mutter einer 2-jährigen Tochter. 

Aus eigener Erfahrung weiß sie, was es heißt, Verantwortung für ein Kind und für ein Unternehmen zu tragen. "Das Wichtigste ist eine flexible Kinderbetreuung, bezahlbar und von hoher Qualität. Nur wenn ich weiß, dass es meinem Kind gut geht, kann ich mich auch gut um mein Unternehmen kümmern", so Kristina Giacomelli.

Female Leadership

In den Anfängen ihrer unternehmerischen Laufbahn stand Kristina Giacomelli vor der Herausforderung, als Frau in einer Branche, die nach wie vor von Männern dominiert war, Fuß zu fassen. In einer Zeit, die von wenigen weiblichen Vorbildern geprägt war, musste sie ihren eigenen Weg finden und beweisen, dass Female Leadership in der Immobilienbranche nicht nur möglich, sondern auch äußerst erfolgreich ist.

Kristina Giacomelli ist überzeugt, dass Frauen in der Immobilienbranche eine besondere Sensibilität und eine einzigartige Herangehensweise mitbringen. Dies reflektiert sich nicht nur in ihrem eigenen Erfolg, sondern auch in der positiven Atmosphäre und dem professionellen Service, den ihr rein weibliches Team bei Sangreal Properties bietet. Ihre Erfahrungen dienen als Inspiration und Antrieb, um aufzuzeigen, dass Frauen in der Immobilienbranche nicht nur erfolgreich sein können, sondern auch einen maßgeblichen Beitrag zum Wandel und zur Weiterentwicklung der Branche leisten.

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