Der größte HR Event Österreichs – HR Inside Summit – fand heuer zum dritten Mal in der Wiener Hofburg statt. Im Zuge der Veranstaltung wurde auch zum zweiten Mal der "HR Award" verliehen. Er prämiert innovative HR-Ideen und -Projekte in den vier Kategorien "Strategie, Leadership und Personalentwicklung", "Tools & Services", "Recruiting & Employer Branding", "Newcomer of the Year" sowie in der Sonderkategorie "HR Person of the Year".
Die Preisträger
In der Kategorie "Tools & Services" durfte sich das HR-Start-up Talentwunder für "The Future of Recruiting" über Gold freuen. Silber ging an die die functionHR GmbH und FlixBus für "The HR Keyboard for people analytics at FlixBus", während sich die jobsbutler GmbH für "jobsbutler – eine neue Qualität des Outplacement" Bronze holte. Gold in der Kategorie "Strategie, Leadership und Personalentwicklung" ging an die Daimler AG für das Projekt "MBC Fast Track 2016". Das Pharmaunternehmen Novartis ergatterte mit "Act future now – so kann agile Kulturentwicklung funktionieren" Silber. Der Bronze-Award wurde an die Netural GmbH für "Transformation zur agilen Organisation" verliehen.
Das "DisAbility Talent Programm" bescherte IBM mit der myAbility Social Enterprise GmbH den Gold-Preis in der "Recruiting & Employer Branding"-Kategorie. Silber wurde an die Bombardier Transportation Austria GmbH für "Embracing Diversity: Encouraging Women to Join Bombardier Transportation" überreicht. Über Bronze konnte die Economy-Design Hotelgruppe prizeotel "mehr :) im job" jubeln. Als "Newcomer of the Year" darf sich die Firma refugees{code} bezeichnen, die für "refugees{code} – coding school for integration" ausgezeichnet wurde. refugees{code} bietet eine Programmierausbildung für Geflüchtete an. Ziel ist die Integration in den Arbeitsmarkt nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
Wertvolle Arbeit für die gesamte HR-Szene
"HR Person of the Year 2017" ist Josef Buttinger, Gründer und Präsident der hr-lounge sowie Country Manager Austria bei Pedersen & Partners. Buttinger ist seit 15 Jahren als Manager im Bereich Human Resources tätig. Zuvor arbeitete er zehn Jahre in Non-Profit-Organisationen und sammelte weitreichende Erfahrungen im Sozialbereich. "Als Gründer und Präsident der hr-lounge, einem Netzwerk von mehr als 240 Personalleitern, besitzt er gebündeltes Wissen aus dem Bereich Personalwesen und ist stets am Puls der Zeit was die Entwicklung am Arbeitsmarkt betrifft. Mit außerordentlichem persönlichem Engagement leistet Josef Buttinger wertvolle Arbeit für die gesamte HR-Szene in Österreich und hebt damit den Stellenwert der Personalarbeit wesentlich", so die Begründung der Jury. (as)
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